7月2日訊 The Athletic巴黎方面的記者Peter Rutzler撰文談到瞭姆巴佩和巴黎薪資糾紛目前的情況。
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據一位不願意透露姓名的知情人士向TA證實，巴黎確實克扣瞭姆巴佩兩個月的工資和獎金，球員則已向法國足球聯盟提交瞭相關情況的法律申訴。事情始於去年夏天姆巴佩被巴黎排除出一線隊陣容後，雙方就和解達成瞭協議，問題也正出於此。
熟悉內情的匿名人士此前曾表示姆巴佩及其代表與俱樂部達成的“原則性協議”是對俱樂部的承諾，這可以追溯到姆巴佩2022年第一次續約，如果球員在6月30日合同到期後自由離隊，巴黎可獲得經濟補償。
而俱樂部之所以采取扣發工資的做法，是因為他們不相信姆巴佩會履行承諾。知情者稱，巴黎的立場是，認為這是解決協議的“最佳方法”，至於最終經濟補償的數字是增加還是減少，取決於達成的協議。
為此，TA聯系瞭姆巴佩方面的代表，並向法律專傢瞭解，巴黎是否可以扣留姆巴佩的工資。勞動法專傢Deborah David表示：“法國法律規定，工資必須每月支付，不允許扣發，哪怕是為瞭抵消款項。”
而根據《法國勞動法》第L1313-2條，禁止雇主對員工實施經濟處罰。Deborah David補充道：“不能因為員工不當行為、違紀、經濟狀況等原因扣留部分或全部工資。”
此外，《法國足球憲章》遵循《法國勞動法》的原則。其中第259條也可與此相關，那就是“俱樂部必須在每月最後一年之前向簽約球員支付薪水。”那麼，姆巴佩可以采取什麼行動？是否可以訴諸法庭？
這是有可能的，球員可以向俱樂部正式要求支付款項，若8天內沒有付款，可將此事提交到聯賽法律委員或解決勞資爭議的法庭。上個月，《隊報》已報道，姆巴佩也采取瞭第一步行動，TA聯系發法甲聯盟、巴黎和姆巴佩的代表時，他們均未置評。
那麼上文提到的“原則性協議”是否可以作為巴黎為自己辯護的依據呢？匿名知情人士稱，俱樂部對訴訟很有信心，因為有證據表示，他們在2022、2023、2024年與俱樂部、教練、體育總監、俱樂部主席和媒體以書面、口頭和公開的形式達成瞭協議。
不過，律師方面也指出，口頭承諾始終存在風險，書面協議總是由於口頭承諾。在沒有任何其他經過批準的協議面前，姆巴佩還是能夠要求支付工資，如果他選擇堅持這一立場的話。
那麼，即使姆巴佩和巴黎達成瞭協議，有關部門也可能追繳稅款的損失呢？律師表示，有可能。但從根本上將，這些行為都是為瞭在談判中施壓對方，和解是一個解決方案，也能避免開庭打官司，知情人士預計很快就會有結果。